عاصفة التغييرات التقنية تهز الأندية المهنية !! | الرياضة المحلية

صحيفة الملا – Doaa al -mousa

في موسم لا يختلف عن بقية مواسم الأندية المهنية مؤخرًا ، هزت رياح التغييرات التقنية جذور الأندية المهنية ، في ظاهرة تعكس حجم التوتر والضغوط التي تعاني منها الفرق وسط نضال البقاء على قيد الحياة أو التقدم نحو القمة.

باستثناء أندية AQABA و Mughair Al -Sarhan ، الذين التزموا بفنييها دون أي تغيير منذ بداية الموسم ، غيرت بقية الأندية المهنية مدربيها مرة واحدة على الأقل ، بينما لجأت بعض الأندية إلى ثلاثة تغييرات بحثًا عن الفرق في المسابقات.

بدءًا من الوحدات التي بدأت موسمه بقيادة المدرب رافات علي ، الذي حقق نتائج مختلفة مع الفريق محليًا وخارجيًا ، قبل تسليم الدفن إلى القائم التونسي ، الذي أعرب عن تمييزه خلال الجولات الماضية.

جرب الهوسين إيرد ، زعيم الدوري مع أكبر عدد من الانتصارات فيه ، ثلاثة أسماء بدأ فيها مع تياجو البرازيلي ، الذي كان أحد الأسباب البارزة في رفضه في رفض المستوى الفني للاعبين ، ثم مواطنه ، الذي تم رفضه ، الذي تم رفضه بالأمس. أقرب منافسين من نادي AL -Wehdat من 8 نقاط إلى نقطة واحدة ، قبل قيادة مدرب القيادة المحلي أحمد هايل ، الذي بدأ تدريبه الأول أمس.

أما بالنسبة إلى الفايسالي ، الذي حطم رقما قياسيا خلال هذا الموسم في عدد السحوبات خلال المسابقات ، دخل في دورة التغيير في وقت مبكر ، حيث أن المدرب أحمد هايل ، الذي حقق مع الفريق ، يعاقب على النتائج المتميزة خلال فترة قليلة من الفترات ، قبل أن يديه النوادي ، فإنه لا يختلف عن الموقف. انخفاض في نتائج الفريق والمستوى الفني للاعبين ، وفي الختام في المدرب جمال أبو عابدو من الصعب مالياً ، والتي بدورها تمكنت من إحياء الفريق مرة أخرى للتنافس على الساحة الذهبية للبطولة.

استخدمت الرمثا بذرة الذواقة منذ بداية الموسم وحقق نتائج مرضية لمشجعي الفريق وأتباعه ، ولكن بمجرد أن تنفجر رياح التغيير دون وضح الأسباب لمغادرة آلزور لفريق رامثا ، قبل أن تذهب إدارة النادي إلى المدرسة الأوروبية مع المدرسة الأوروبية
المدرب ميلان دادوفيتش ، الذي جعل الرمثا منافسًا يلفت الانتباه على الرغم من تواضع الأداء منذ بداية تلقي صفوف الفريق الذي يتنافس مؤخرًا مع المنافسة على المربع الذهبي في الدوري المحترف.

أما بالنسبة لفريق الجزيرة ، الذي ظهر كواحد من أكثر الفرق اضطرابًا بعد التناوب مع تدريبه ، فإن عثمان الهاسانات ، الذي تولى الفريق تحت قيادة القاهرة بعد صعوده إلى الدوري المهني ، تمكنت هذه الفترة من إلقاء ميزات واضحة للفريق ، لكن الهاسانات لم يلتقي بمواجهة الجماهير ، لذلك كان المدرب مومود شالباي ، والذي كان يخلصه بشكل خاص ، وهو ما يخلصه بشكل خاص. يستحق في توفير مستويات عالية ، ثم المدرب ، ثم مدرب الإسلام. لصالح الجزيرة وجعلتها خصمًا متهورًا في الدوري المهني.

لم يكن سولت محظوظًا بعد تغيير موظفيه الفنيين مرتين خلال هذا الموسم من خلال استقبال المدرب ديان صالح في صفوف الفريق ، قبل أن يتلقى المدرب هيثام آل ، الذي حقق أول بطولة تاريخية ، وتمكن من الاستفادة من المقاربة الواضحة للفريق الذي جعل تركيزه على جميع الأندية المهنية.

كان شباب الأردن أيضًا ضحية للضغط العظيم ، لذلك انتقل من محمود شالبايا إلى المدرب رعس عساف ثم إلى عيسم آلزور ، الذي استند إلى حالة من الأداء المختلفة للفريق ، وخاصة بعد دخوله منافسة على التراجع إلى الدرجة الأولى ، في رحلة البحث عن التوازن والاستقرار إلى مستوى الفريق الفني.

أما بالنسبة إلى Al -Ahly ، الذي فاجأ الشارع الرياضي في المرح والأداء في المرحلة الأولى من الدوري المهني ، بقيادة المدرب بيرت كينفو ، الذي شارك خلال تلك الفترة إلى قمة الترتيب في الدوري المهني ، لتقليل الأداء غير المبرر بطريقة غير مبررة قبل أن يتلقى المهام من الأرض ، والفرار من المقربة.

لا يختلف الوضع عن الصريح الذي دخل إلى دوامة التغيير ثلاث مرات بين ماهر العجلي وأسامة قاسم ، الذين لم ينجحوا في الحفاظ على التنفس الثابت للفريق في الدوري المهني ، الذي يبحث عنه المدرب ماهر العجلي حاليًا بعد متابعة شبح الفريق.

في الختام ، في ماان ، الذي لجأ إلى الثنائي ، أمين فيليب ، الذي تم إقالته بعد تمديد الفريق بسبب تراجع المستوى الفني للفريق ، قبل أن لم يتمكن المدرب عامر أقات ، الذي بدوره ، من الحفاظ على فريقه داخل الأندية المهنية بعد أن هبط من الدرجة الأولى.

يثير هذا الزخم العظيم في التغييرات التقنية أسئلة أساسية حول واقع التخطيط التقني في الأندية المهنية ، ولديه حلول سريعة تصبح بديلاً للرؤية الطويلة على المدى الطويل !!