روبن أموريم: يقول مان UTD Boss أن تسريح العمال النادي ناتج عن نقص النجاح في هذا المجال ويحث ناديه على تحسين | أخبار كرة القدم

يقول روبن أموريم إن إعلان التكرار الذي حققته مانشستر يونايتد “له علاقة كبيرة بنجاح فريق كرة القدم” وحث ناديه على التعلم من أخطائهم السابقة.

بعد إزالة 250 دورًا العام الماضيهناك تخفيضات كبيرة أخرى في الطريق ، لأن التسلسل الهرمي ، بقيادة صاحب سيدي جيم راتكليف ، يسعى إلى إعادة النادي إلى الربحية.

أعلن النادي يوم الاثنين أنه يمكنهم تعويض ما يصل إلى 200 عامل زائدة عن الحاجة ، مع تكثيف إعادة هيكلة شركة United من أجل توفير المال.

عندما سئل عما إذا كان هذا الإعلان يؤكد على الحاجة إلى التحسن بسرعة على الأرض ، أجاب أموريم: “هذا واضح. يجب أن نحل جميع مشاكل النادي ، لكن عنصرًا مهمًا في هذه اللحظة هو أن نفهم أننا نأتي إلى هذا الموقف .

“يتعلق الأمر كثيرًا بعدم النجاح مع فريق كرة القدم. نحن محرك أي نادي لكرة القدم. أريد فقط مساعدة النادي في قسمي ، وتحسين الفريق ، وتحسين اللاعبين ، والنجاح.

ولدى سؤاله عن مزاج النادي ، وخاصة مع احتمال رؤية الأشخاص كل يوم يمكنهم فقد وظائفهم ، أضاف رئيس يونايتد: “من الصعب دائمًا على الجميع. إنهم يرون الأصدقاء وزملاء الفريق ، كما تقول ، يفقد وظائفهم.

“لكن علينا أن نركز. ويجب أن ندرك ، كنادي ، ما فعلناه للوصول إلى هذا الموقف. علينا أن نفكر في الحلول في الوقت الحالي.”

يستضيف United Ipswich مع فريق Amorim الذي يجلس في المركز الخامس عشر في جدول الدوري الإنجليزي الممتاز وفي جولة من فوز الدوري الأول في آخر خمس مباريات.

إذا عانى فريق الأملم من هزيمة أخرى مساء الأربعاء ، فإن النادي هو 10 نقاط فوق منطقة الهبوط.

عندما سئل عما إذا كان الإعلان يوم الاثنين يجعل من الصعب الفوز بالمباريات ، قال أموريم: “إنه أمر صعب للغاية!

“كان هذا العام صعبًا على الجميع. لقد فعلنا – كنادي – الكثير من التغييرات. ثم ، عندما تقوم بإجراء تغييرات ، إذا كان لديك فريق كرة قدم يلعب بشكل جيد ويفوز بالألعاب ، فمن الأسهل على المعجبين والجميع أن يشعروا هذه التغييرات.

“في الوقت الحالي ، نحن في لحظة صعبة داخل النادي والميدان ، لذلك يجب أن نحارب هذا الشعور ونقوم بعملنا ، ونبذل قصارى جهدنا في الوقت الحالي لمساعدة الفريق على الأداء بشكل أفضل.”

التحليل: تنخفض قيمة فريق UTD Man بنسبة 15 ٪

في وبين أخبار تسريح العمال في يونايتد ، انخفضت قيمة فريق الفريق الأول من النادي بنسبة 15 ٪ منذ رعاية فوموريم من أولد ترافورد في منتصف نوفمبر.

بلغت قيمة فريق يونايتد 700 مليون جنيه إسترليني عندما تولى المدرب البرتغالي من إريك تين هاج ، لكنه انخفض الآن إلى 594 مليون جنيه إسترليني – سادس أغلى فريق في الجزء العلوي من الموسم.

إن الحد الحاد في القيمة هو أكبر تغيير سلبي في جميع أندية الدوري الإنجليزي الممتاز في ذلك الوقت. شهد ثمانية فقط من بين 20 فريقًا في إنجلترا في قمة إنجلترا ، أن فريقهم يقلل من هذا المصطلح.

خضع يونايتد أيضًا لأكبر انخفاض في قيمة الفريق منذ بداية الموسم ، عبر انخفاض سلبي قدره 27 ٪.

“خطة التكرار لـ MAN UTD تآكل الحجارة”

كبار صحفي أخبار Sky Sports Melissa Reddy:

لا يمكنك أن تكون نادي كرة قدم صحي ومزدهر دون خلق الظروف حتى يتمكن الناس من الانضمام إلى فكرتك والدخول في الرحلة معًا. من المؤكد أنك لا تستطيع إذا كان هناك عداء ، تخوف ، خوف وغياب حسن النية.

إذا لم يكن هناك صلة مع المؤيدين ، فلن يشعر أي شعور بالانتماء أو التقدير للموظفين ، وعدم فهم أن ما يحدث في هذا المجال سوف يلون ما سيحدث ، سوف تكون متزوجًا من دورة من البؤس والفشل .

لا أحد يبدو أن مانشستر يونايتد يجب أن يتخذ قرارات مسؤولة مالياً وأن قوتهم العاملة قد تورطت بشكل خطير مقارنة بالمنافسين. ومع ذلك ، فإن الطريقة الباردة لتنفيذ “خطة التحول” الخاصة بهم ، تؤدي إلى تآكل الوحدة ، مما يؤدي إلى وضع مع “الروح المعنوية إلى أدنى مستوياته” ، والتي ، كما اعترف روبن أموريم “تؤثر على البيئة”.

فقدان الحب ، الكبرياء ، الخبرة. سيشهد سعر التذاكر المسطحة 66 جنيهًا إسترلينيًا للأعضاء وإلغاء التنازلات وتهديد الزيادات في الأسعار أيضًا فقدان المشجعين المؤمنين الذين يدعمون دائمًا فريقًا يقدم موسمًا منخفضًا.

هؤلاء هم اللاعبون ، في الماضي والحاضر ، أظهروا لمسة خيرية وحاولوا بذل قصارى جهدهم ، حتى من الناحية المالية ، لعلاج بعض قرارات تخفيض التكاليف.

لا يمكنك أن تكون نادي كرة قدم صحي ومزدهر إذا استمرت في إخفاء حقيقة أن أكبر المشكلات كانت ملكًا لـ Vitrangs ، وتكلفة الاهتمام بإصلاحها -التأثير (أكثر من مليار جنيه إسترليني) ، وكذلك تجنيد فقير يبعث على السخرية وكرة القدم العامة للقرارات تحت ساعتهم ، والتي استمرت حتى الآن في عهد إينوس.